Cómo informar un ERTE Parcial en un trabajador con jornada a tiempo parcial

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Explicación del proceso

Para informar un ERTE parcial accede al menú “Nómina/ Incidencias/ Regulación de Empleo” pulsa el botón “Nuevo” e indica lo siguiente:

  • Informa la empresa, trabajador y el periodo del ERTE.
  • En el apartado de causa, selecciona la “Causa 18 – Reducción temporal de jornada autorizada en E.R.E. o por auto judicial o constatada por la autoridad laboral en cooperativas”.
  • Al tratarse de un ERTE parcial, deberás informar el porcentaje de ERTE, así como el tipo de reducción (diaria, semanal, mensual o anual).
    Para informar el porcentaje del ERTE deberás calcular el porcentaje que el trabajador pasa a reducir su jornada sobre la jornada parcial que realiza. Por ejemplo, en nuestro caso, el trabajador tiene una jornada parcial de 4 horas de lunes a viernes y pasa a tener un ERTE de 2 horas diarias, por tanto, el porcentaje de ERTE será el 50%.
  • Además, se deberá informar el periodo con la hora de inicio y fin y el coeficiente a aplicar para la prestación.

Una vez informados todos los datos, pulsa “Aceptar” para guardar la incidencia.

 

 

Para + información, sobre cómo informar un ERTE, pulsa aquí.

 

A continuación, se mostrará la siguiente ventana, para preparar el movimiento de afiliación MIN – Mecanización de Inactividad, donde deberás informar el % de jornada trabajada en función de la jornada a tiempo completo.

Es decir, en nuestro caso, como la jornada parcial del trabajador pasa a ser de 2 horas diarias y la jornada a tiempo completo es de 8 horas, el porcentaje de jornada trabajada sería el 25%.

 

 

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