Posibles dudas que te pueden surgir sobre el nuevo permiso por nacimiento

A continuación, se relacionan las posibles dudas que te pueden surgir acerca del nuevo permiso por Nacimiento:

¿Cómo informo un permiso de maternidad o paternidad parcial, de un permiso iniciado con anterioridad a 1 de abril de 2019?

A partir de la actualización de la versión 1.9.21, deberás informar estas situaciones a través de la nueva incidencia de permiso por nacimiento. Al indicar la fecha de inicio de la maternidad o paternidad parcial, por defecto, se grabarán los períodos obligatorio y voluntario.

A continuación:

• Edita el primer período, indicando la fecha de fin correspondiente y el % de Permiso Parcial por Nacimiento correspondiente. Pulsa “Aceptar”.
• Elimina el segundo período.

¿Cuándo debo informar la casilla % Permiso Parcial por Nacimiento?

Informa el % de parcialidad únicamente cuando el permiso no voluntario se disfrute a tiempo parcial (equivalente a las incidencias de maternidad y paternidad parcial).

Recuerda que el período obligatorio deberá disfrutarse a tiempo completo.

¿Cómo puedo localizar las incidencias de maternidad o paternidad informadas con anterioridad a 1 de abril de 2019?

Todas las situaciones de maternidad y paternidad, con fecha anterior a 01/04/2019, seguirán estando informadas con las incidencias de maternidad (total o parcial) y paternidad (total o parcial).

¿Cómo puedo localizar las incidencias de maternidad o paternidad informadas a partir de 1 de abril de 2019?

Todas las situaciones actuales de maternidad y paternidad, con fecha igual o posterior a 01/04/2019, se convertirán en situaciones de permiso por nacimiento (madre biológica u otro progenitor).

¿Cómo puedo modificar el complemento del permiso por nacimiento? 

En una próxima actualización, habilitaremos los campos correspondientes en la incidencia de permiso por nacimiento, para que puedas realizar estas modificaciones.

Al listar la hoja de salario, ¿por qué me aparecen dos literales con la situación de nacimiento?

En la hoja de salario ahora te aparecerán dos literales de situación de nacimiento (el período obligatorio y el siguiente período), aunque los dos períodos sean consecutivos. En la siguiente actualización, se unificará dicho literal para situaciones consecutivas.