Cómo listar las Horas Ordinarias y Complementarias en la Hoja de Salario
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Referencia Legal
Según establece el Artículo 1, apartado 1.5, letra h, del Real Decreto-ley 16/2013 “La jornada de los trabajadores a tiempo parcial se registrará día a día y se totalizará mensualmente, entregando copia al trabajador junto con el recibo de salarios del resumen de todas las horas realizadas en cada mes, tanto las ordinarias como las complementarias (…)”.
Asimismo, se establece que “El empresario deberá conservar los resúmenes mensuales de los registros de jornada durante un periodo mínimo de cuatro años.”
Teniendo esto en cuenta, ¿cómo puedes listar las horas ordinarias y complementarias?
Explicación del proceso
Para ello, desde la ficha de empresa, accede al menú “Características/ Indicadores – Listados” y activa el indicador: “INCLUIR HORAS ORDINARIAS Y COMPLEMENTARIAS DE TIEMPOS PARCIALES EN LA HOJA DE SALARIO”.
De esta forma, al listar la hoja de salario aparecerá, por separado, un documento con el registro de las horas ordinarias y complementarias de trabajadores a tiempo parcial.