Embargo salarial: Cómo comprobar el cálculo del embargo

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Para la comprobación del cálculo del embargo salarial debes tener en cuenta varias casuísticas, según la situación del trabajador y según los datos informados en el embargo.

 

Ejemplos y recomendaciones sobre la comprobación del cálculo

 

  • Trabajadores a tiempo parcial
    El SMI se prorrateará según la jornada del trabajador dependiendo de si tenemos marcado el siguiente indicador, en la ficha de la empresa: “Indique si desea aplicar la reducción proporcional para tiempo parcial sobre el SMI / IPREM para exenciones parciales y embargos”.

 

  • Trabajador con dos embargos en el mes
    Cuando un trabajador tiene informados dos embargos, la aplicación calcula el primer embargo hasta llegar a su totalidad y una vez descontado el embargo íntegramente, de forma automática, empieza a calcular el segundo embargo.

 

 

  • Cálculo del Embargo Salarial con incidencias de anticipos o préstamos
    Cuando el trabajador en el mismo mes tenga un embargo y un descuento de anticipo o préstamo, se aplicará el cálculo del embargo teniendo en cuenta el importe líquido sin haber descontado el anticipo o préstamo.

    En el caso de tener conceptos de descuento, que no queramos que tenga en cuenta en el importe líquido a embargar se deberán informar como conceptos inembargables, por ejemplo, si hemos creado un concepto de descuento con la descripción anticipo, en lugar de haberlo informado por incidencia de anticipos.

 

 

  • Paga mensual y pagas extras prorrateadas en el mismo mes

En el cálculo del embargo con pagas extras prorrateadas mensualmente, para determinar el importe inembargable en cada uno de los tramos, se tendrá en cuenta, directamente, el importe del SMI del ejercicio que proceda.

Cálculo de Embargo en la Paga Mensual y con Pagas Extras Prorrateadas

 

  

  • Paga mensual y paga de finiquito
    El cálculo del embargo salarial se calcula sobre la suma de líquidos de todas las pagas del mes, aplicando los tramos legales y la indemnización se embargaría íntegra.
    Además, al ser baja en el mes, el SMI se prorratearía por los días de alta.

    Para + información, consulta: Descontar un embargo salarial en la paga finiquitos

 

 

Sabías que...

Para visualizar en un listado los datos de los embargos informados, pendientes y la cuota descontada puedes crear un formato de Resumen de Nómina.

Para + información, consulta: Cómo generar un listado con los embargos de los trabajadores.

 

    

 

 

 

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