Vida Laboral: Cálculo de la Paga Extra teniendo en cuenta la vida laboral

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Explicación del proceso

La paga extra se puede calcular teniendo en cuenta las diferentes vidas laborales del trabajador. Para ello, al calcular la extra deberás dejar activado el indicador "Tener en cuenta la vida laboral del trabajador". 

 

tener en cuenta vida laboral

 

De esta forma, activando este indicador se calculará un tramo por cada vida laboral grabada.

 

Veamos un ejemplo:

Paga extra con fecha de cobro 15/12/2015 y devengo de enero a diciembre.
El cobro de la paga se calcula sobre el salario base = 1100€.
En julio se  aumenta el salario base a 1200€.

Al calcular la paga extra teniendo en cuenta la vida laboral calcularía dos tramos:

Primer tramo de enero a junio:

primer tramo extra

Segundo tramo de julio a diciembre:

segundo tramo extra

 

A tener en cuenta…

  • Si se informa un concepto variable para la paga extra, el importe de este concepto lo repartirá entre los diferentes tramos.
  • Si la vida laboral viene motivada por un cambio en el porcentaje de retención de IRPF, no se calcularán diferentes tramos de paga extra, ya que la paga extra siempre tendrá en cuenta el porcentaje actual de la ficha del trabajador.

 

 

 

 

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