Actualización de la versión 1.9.24 de a3ERP | nómina CLOUD: Cambios Legales (SP1)

Aplica a: a3ERP | nóminaCLOUD

A continuación se relacionan los cambios legales incorporados en la actualización de la versión 1.9.24:

1.- Ampliación del permiso por nacimiento (Otro progenitor), para situaciones a partir de 01/01/2020
2.- Tabla de Bases y Tipos de Cotización provisionales para el año 2020
3.- Cálculo de la previsión de IRPF del ejercicio 2020

 

 

1.- Ampliación del permiso por nacimiento (Otro progenitor), para situaciones a partir de 01/01/2020

Referencia Legal

  • Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación.
  • Boletín de Noticias RED 03/2019

 

¿Cómo afecta a la aplicación?

Continuando con la adaptación de este cambio legal, con esta actualización se amplía el permiso de nacimiento para Otro progenitor para las situaciones a partir de 01/01/2020, por lo que:

o   A partir de 1 de enero de 2020, en el caso de nacimiento, el otro progenitor contará con un periodo de suspensión total de doce semanas, de las cuales las cuatro primeras deberá disfrutarlas de forma ininterrumpida inmediatamente tras el parto.

o   A partir de 1 de enero de 2021, cada progenitor disfrutará de igual periodo de suspensión del contrato de trabajo, incluyendo seis semanas de permiso obligatorio, para cada uno de ellos. Es decir, un total de 16 semanas.

 

Disfrute permiso por nacimiento Periodos Total Obligatorias No obligatorias
Otro progenitor 01/01/2020 a 31/12/2020 12 semanas 4 semanas 8 semanas
  A partir del 01/01/2021 16 semanas 6 semanas 10 semanas

 

 

 

 

2.- Tablas de Bases y Tipos de Cotización provisionales para el año 2020  

Se crean las tablas de bases y tipos de cotización provisionales para el año 2020 de todos los regímenes, con los mismos valores que tenían para el año 2019, excepto para el Régimen Especial Agrario que se actualizan los siguientes porcentajes para el año 2020:

  • Grupo de tarifa 2 al 11, el porcentaje a cargo de la empresa pasa a un 19,55%
  • Grupo de tarifa 2 al 11 el porcentaje de reducción pasa a un 7,29%
  • La reducción en situación de I.T., el porcentaje de contingencias comunes pasa a un 16,80%

 

A tener en cuenta…
Estos importes pueden estar sujetos a cambios cuando se publique la correspondiente Orden de Cotización. 



 

3.- Cálculo de la previsión de IRPF del ejercicio 2020

Según las especificaciones publicadas en el algoritmo de cálculo publicado en la página web de la Agencia Tributaria, no hay ninguna novedad respecto al algoritmo publicado para el ejercicio 2019. Por tanto, ya puedes calcular previsiones de IRPF de 2020.

¿Cómo afecta a la aplicación?

Al no producirse ninguna novedad respecto al ejercicio 2019, desde la tabla de retenciones estatal (acceso “Utilidades/ Tablas/ Generales/ IRPF/ Estatal”) se modifica el literal pasándose a denominar “Tabla de IRPF 2019 – 2020”.

 

 

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