¿Cómo personalizar un concepto a un trabajador?

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Explicación del proceso

Para personalizarle un concepto a un trabajador en su ficha, acceda al punto "Personal/ Plantilla" y seleccione la empresa y el trabajador que corresponda. Sitúese en la ventana "Retribuciones– Conceptos Salariales".

Por defecto, aparecerán los conceptos correspondientes al Convenio o Pacto que se ha informado en la empresa, según la categoría del trabajador.

IMPORTANTE: puede saber cuál es el origen de cada uno de los conceptos de cobro que el trabajador tiene informados en su ficha, según el color que tenga asociado.

Es decir, puede ser que los conceptos vengan predefinidos por Convenio convenio, por Pacto de Empresa pacto-empresa o por Empresa empresa.

 

ficha-de-persona

 

 


editar-concepto  

En la ventana "Indicadores" puede especificar si desea descontar del importe de ese concepto los días en situación de I.T., de maternidad, de huelga, de suspensión de empleo y sueldo…, etc.

 

editar-concepto-observaciones

 

 Una vez realizadas las modificaciones correspondientes, aparecerá el símbolo mano, que indica que ese concepto ha sido modificado.

 

ficha-persona-mano

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