Cálculo del complemento IT a bruto con indicador "E" en el centro de trabajo para tiempos parciales

Explicación del proceso 

A continuación, veremos, a través de un ejemplo, cómo se realiza el cálculo de un complemento de IT a bruto, con la opción “E-  Días efectivamente trabajados (cobra según lo trabajado)” seleccionada desde el punto  “Calculo/ Indicadores calculo” del centro de trabajo.

Ejemplo:

• Trabajadora mensual a tiempo parcial con un porcentaje del 70% de jornada que empieza una situación de enfermedad común el día 4 de mayo 2016 y lo finaliza el día 9 de mayo del 2016.
  
  En este caso se complementa la situación de incapacidad desde el primer día al 100% del bruto.
  
  

Desde el cálculo de la nómina aparecen los conceptos:

• 450 - Prestación enfermedad a cargo de la empresa y,
• 455 - Complemento de I.T.
  
  

Cálculo de la prestación (Concepto 450 – Prest. Enfermedad Cargo Empresa)

Al iniciar la situación de enfermedad común el día 9 y finalizar esta situación el día 13 de mayo, sólo son 5 días de incapacidad, de los cuales se desglosa lo siguiente:

• 3 primeros días SIN COBRO
• Los 2 siguientes días se cobraría de prestación el 60% de la base reguladora. (En este ejemplo, el trabajador tiene una base reguladora igual a 25,95).
  
  

Por lo tanto el cálculo de la prestación a cargo de la empresa sería el siguiente:

Base Reguladora = 25,95 x 60% x 3 días = 46,71  importe del concepto 450 en la nomina

Cálculo del complemento de I.T. (Concepto 455 – Complemento I.T.)

En nuestro ejemplo, al tener activado el indicador "E-  Días efectivamente trabajados (cobra según lo trabajado)" desde el centro de trabajo y tratarse de un trabajador de cobro mensual, el complemento no se realizará en función de los 6 días de incapacidad sino en función de 5 días.

Como el complemento de IT es el 100% del bruto, si pulsamos la opción “Simular Nómina” podremos conocer qué importe bruto tiene le trabajador.

En nuestro ejemplo, el trabajador tiene un importe bruto mensual de 670,60 €.

A tener en cuenta…

Para el cálculo del complemento a bruto, la aplicación tendrá en cuenta aquellos conceptos que, desde los indicadores de los conceptos (botón “Indicadores”) tengan activada la opción “Afto. Comp.  IT enfermedad”.

En los casos de accidente, maternidad, paternidad o riesgo durante el embarazo los conceptos deberán tener marcados los indicadores: “Afto. Comp. IT accidente” y “Afto. Comp. IT mater/pater/ R.emb/Lact” respectivamente.

Siguiendo nuestro ejemplo, el trabajador tiene 2 conceptos (Salario Base y Plus Convenio), que tienene marcado el indicador “Afto. Comp. IT enfermedad, por lo tanto el importe de complemento de I.T. sería el resultado de:

670,60  / 30 días = 22,353

22,353  x  5 días = 111,76  - 46,71 (Prestación) = 65,05  complemento de IT de la nómina